PROFESSIONAL CERTIFICATION
QUIÉNES SOMOS
Actualización Profesional del Capital Humano
La Universidad Corporativa Online UNISABERES es el Ecosistema Tecnológico de Aprendizaje y Gestión Educativa de acceso universal gracias a sus Plataformas Digitales modalidad vertical de contenidos, intermediario entre las Organizaciones Empresariales, Instituciones Gubernamentales y el Capital Humano; especializada en la educación asistida, presencial y remota. Es de carácter privado y autónoma del orden global, cuyo nodo es la gestión y la transferencia del conocimiento a través de tecnologías convergentes como estrategia de formación, enseñanza y aprendizaje corporativo del nivel superior, bajo el formato colaborativo e interactivo que posee entre sus objetivos ofertar, implementar y desarrollar la actualización profesional y mejora permanente del capital humano.
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E - CAMPUS
Ecosistema digital por regiones o paises que integra entornos virtuales de aprendizaje con herramientas, recursos y apoyo personalizado para el capital humano; en las modalidades sincrónica y asincrónica.
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ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA
UNIVERSIDAD CORPORATIVA ONLINE UNISABERES e – Campus Estados Unidos de América
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Aliados estratégicos
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MÉXICO
UNIVERSIDAD CORPORATIVA ONLINE UNISABERES e – Campus México
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Aliados estratégicos
PANAMÁ
UNIVERSIDAD CORPORATIVA ONLINE UNISABERES e – Campus Panamá
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Aliados estratégicos
COLOMBIA
UNIVERSIDAD CORPORATIVA ONLINE UNISABERES e – Campus Colombia está inscrita en la Cámara de Comercio de Bogotá, y es vigilada por la Superintendencia de Industria y Comercio.
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Aliados estratégicos
CHILE
UNIVERSIDAD CORPORATIVA ONLINE UNISABERES e – Campus Chile
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Aliados estratégicos
ESPAÑA
UNIVERSIDAD CORPORATIVA ONLINE UNISABERES e – Campus España
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Aliados estratégicos
Ecosistemas orientados al aprendizaje colaborativo
Acompañamiento en línea sincrónica y asincrónica con Mediadores Especializados
Plataformas digitales amigables
Amplia oferta educativa
Actividades pensadas y ajustadas a las necesidades del mercado laboral
BENEFICIOS
Misión
Formar, capacitar, actualizar, brindar conocimientos, como el propender por la eficacia, eficiencia, productividad y competitividad del capital humano vinculado en las organizaciones empresariales, como en las instituciones públicas y mixtas.
Visión
Formar parte de los ecosistemas y estrategias corporativas digitales innovadores en la región, responsable de la transformación y mejora en los procesos de enseñanza y aprendizaje, que promueva los valores humanos y la gestión del conocimiento como ejes transversales en el desarrollo de las personas.
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
